Конкуренция за целевые места в медвузе выросла, несмотря на закон об отработках
Город

Конкуренция за целевые места в медвузе выросла, несмотря на закон об отработках

29 сентября 2026, 06:55 · чтение 2 минобновлено 30 сентября 2026, 08:05
Конкуренция за целевые места в медвузе выросла, несмотря на закон об отработках
Фото: Амител (amic.ru)

Закон об обязательных отработках для медработников, вступивший в силу 1 марта 2026 года, не отпугнул абитуриентов Алтайского края. Напротив, конкурс на целевые места в медвузе усилился, сообщил министр здравоохранения края Дмитрий Попов.

Квоты и конкуренция в специалитете

Алтайский государственный медицинский университет сохранил квоты на специалитет: 175 мест на «Лечебное дело», 75 — на «Педиатрию», по пять мест — на «Стоматологию» и «Фармацию». Все места заполнены. При этом проходной балл вырос на 20,3% по сравнению с 2025 годом, что свидетельствует об осознанном выборе абитуриентов.

На специалитет в 2026 году зачислено 911 абитуриентов. Министр связал рост количества поступающих с волной рождаемости в крае — этого поколения физически больше, и при этом абитуриенты тщательно готовятся, выбирают химию и биологию для экзаменов и осознанно идут в медицинский вуз.

Конкуренция за целевые места в медвузе выросла, несмотря на закон об отработках
Фото: Амител (amic.ru)

Целевые места в ординатуре

В ординатуре целевых мест увеличилось до 88 в 2026 году — на это направление расширена квота.

Система наставничества

Наставничество для выпускников медвузов, которое вводит новый закон, действует в Алтайском крае уже с 2022 года. В регионе сформирован «пул наставников», который помогает распределять специалистов для выпускников и предусматривает дополнительные выплаты для наставников. В реестр включено 1173 наставников: 440 врачей и 733 среднего медицинского персонала.

Для наставничества минздравом определены 160 медицинских организаций: из них 125 подведомственных учреждений и 35 организаций, участвующих в системе ОМС. Всего в крае работают 792 наставника и 1069 наставляемых (320 врачей и 749 среднего медицинского персонала). Министр подчеркнул, что наставничество позволяет эффективно адаптировать выпускников на новом рабочем месте, особенно учитывая сложность профессии медика физически и эмоционально.

Согласно новым правилам, выпускник медвуза должен определённое количество лет отработать в медучреждении, оказывающем услуги по системе ОМС, под опекой более опытного коллеги. Если выпускник отказывается от отработки, его не допускают к повторной аккредитации, из-за чего он больше не может работать врачом.

По материалам: Амител (amic.ru), Алтапресс (altapress.ru)

Читайте нас:TelegramMAXДзен
Установить «Барнаул 1730»Открывайте новости города как приложение